编者按

近年来，市建设交通系统各级党组织围绕“全面践行人民城市理念、争做人民城市建设先锋”主题，创建了一批特色鲜明、举措扎实、常态长效的党建品牌，有力推动了建设交通事业高质量发展。为进一步引领带动系统各单位加强对党建品牌工作的系统谋划和统筹推进，着力提升基层党建工作质量和水平，持续增强基层党组织政治功能和组织功能，本专栏将陆续推出市建设交通系统首批党建品牌创建工作经验，供大家学习借鉴。

 

党建品牌名称

风华振劲

 

党建品牌涵义

“风华”寓含干事创业精气神，“振”表公司士气高昂、专注制造，“劲”体现团队活力、凝聚力与积极向上氛围。整体意为以党建为引领，凝聚基层党组织合力，专注场桥产品智造，不断提升企业竞争力。

 

党建品牌LOGO简介

logo融合蓝色门架与红色旗帜，形似“风”字，展现公司风采与作风。门架、旗帜元素构成“H”“Z”形态，象征才华与振兴，内部“J”形似集装箱，谐音“劲”，寓意强劲奋发的干事氛围。

 

做法和成效

振华重工南通分公司党委始终坚持党建引领，结合企业实际探索形成以“六振六劲”为内容体系的党建品牌，带领支部围绕“一支部一特色”思路逐步打造子品牌，不断推动党建与业务融合。

 

 

01

三心管家——支部以服务为核心打造得人心、暖人心、稳人心的服务型党支部。

02

创新先锋——支部聚焦工艺技术与管理创新，攻克难题助推增产增效。

03

创效标兵——支部聚焦生产管理创新，降本增效为公司创造更多利润。

04

质安卫士——支部以质量安全为使命，防控风险确保生产安全。

05

智造工匠——支部弘扬工匠精神，结合信息化手段提高质量和产能。

06

焕新精兵——支部致力于张家港基地焕新，增强动能提高产能和履约能力。

 

一是党旗振红，发扬担当有为的拼劲。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，搭建“党委会前集中学+中心组专题领学+支部研讨集体学+活动实践现场学+常态化集中自学”的学习矩阵。严格执行“第一议题”制度，组织专题学习，邀请专家授课，不断深化学习成效。创作基层理论宣传片，入选第五届中央企业社会主义核心价值观主题微电影优秀作品。

党旗振红

二是堡垒振强，发扬逢山开路的闯劲。强化党建工作责任制落实，发挥好党员领导干部头雁作用，持续开展党建联系点工作，落实落细对基层党组织工作指导。组织基层党组织书记签订党建责任书，压实书记第一责任，推动党建与业务同谋划同部署同落实，持续增强基层党组织政治功能和组织功能。

堡垒振强

三是管理振精，发扬久久为功的韧劲。坚持以政治标准为导向打造先锋模范，构建“党员手册+积分管理+年检评议”的全过程党员管理，开展“基层党建标杆”“党员示范岗”“党员先锋队”“党员责任区”创建，先后组织成立22个党员先锋队、示范岗，累计解决80余个现场问题，真正实现党员示范保生产、强履约。

管理振精

四是智造振酣，发扬甩开膀子的干劲。聚焦生产一线，打造“六提升”车间党建工作法，在车间支部定期组织专题会议，开展党建+安全、党建+质量、党建+生产等主题活动，实现项目生产、质量管控、物料供给等全流程管理效率提升约50%。聚焦破解难题积极开展联建共建活动，创造了超短期罗泾项目69天发运的新纪录。

智造振酣

五是底线振牢，发扬动真碰硬的狠劲。完善拒腐防变制度机制建设，召开警示教育大会、开展专项整治，组织廉政谈话、签订《廉洁从业承诺书》、更新干部廉洁档案，全方位守好廉洁底线。织密监督体系，开展严控成本“跑冒滴漏”和“超量结算”专项监督，节约成本500余万元，追缴超结款项110余万元。

底线振牢

六是暖意振浓，发扬如沐春风的巧劲。坚持党建带群团，开通“书记直通车”热线，接受职工监督评价。用好“我为群众办实事”“书记有约”等载体，解决员工诉求160条。持续开展人文关怀和志愿服务活动，密切党群联系，增强企业的凝聚力和向心力。公司“蓝马甲”志愿服务队获得中交“优秀蓝马甲志愿服务队”荣誉称号。

暖意振浓

 

供稿：上海振华重工南通分公司党委